推广平台app排名前十名(笑笑推广软件)

从去年7月份陆续看到朋友圈里介绍各类在线课程的推送越来越多，作为线上资源的资深用户敏感的意识到在线教育的风口可能已经到来。8月底加入了小哈皮学堂，才知道一个打卡0元学的课程佣金竟然高达50–120元。9月开始试着推广，12月底感觉遇到了瓶颈，收益慢慢下滑。开始思考如果想要有长期的收益一定要拓新、引流、甚至做团队。但是加入小哈皮的正式课代表门槛有点高，实习课代表的佣金又太低。

意识到问题后开始寻找同类的平台逐个了解，以期能找到一个多方共赢的平台。依次注册了爸妈严选、妈妈心选、蒸汽爸妈、叮当学堂、选课101、小猪好课、鸡娃妈妈等课程分销平台近20个，对它们进行了综合对比分析总结如下：首先，平台大体分为两种模式，一是代理商模式：像小哈皮，爸妈严选，妈妈心选等大体需要微信好友2000+人，或者是200/300人的妈妈群的群主，并且每个月都有任务销量，完不成就会被清退，高门槛高任务量把大部分用户拦在了大门之外，不能参与分销。二是自助分享的模式，像嘻牛、叮当学堂、习惯熊这种无门槛或者门槛很低的平台惠及到了所有用户。其次是晋升模式，大部分平台是大都采用了一级佣金+二级佣金的制度，一级佣金顾名思义就是你自购或者推广课程赚取的销售奖，二级佣金就是邀请佣金，比如推广人A邀请B加入平台，B自购或推广课程，A就会拿到B佣金额度的2%–10%，但是到二级就截止了B再邀请C加入，C那边有了收益就跟A没有关系了，对于这点很多聪明的妈妈加入平台后邀请了自己家人或自己的另一个微信号，这样自己做推广或者自购就可以把一级+二级的佣金都拿到手了，对于最初的推广人来说就是白忙一场了。像这样的平台并不适合推广人做长远的发展，除非你的资源超级多并且一直不断拉新才不会到天花板。还有一种模式就是有明确的晋升制度，团队协作，努力的话还能建立长期的可观的管道收入。综合以上两点最后选定习惯熊平台，优势盘点如下 1、进入门槛低，无销量要求全平台累计消费满99元商品，即可升级顾问，包括平台所有的课程、童书类产品都算在内。想入顾问，没有看到心仪的课程，不怕！可以买绘本，绘本是刚需。想完全0成本加入，买打卡0元学课程即可。对于完全自购的妈妈加入，无销量要求，轻松自购无压力。 2、一级佣金相对较高一些人人分销平台，初期进入时佣金都比较低，升级到高级别才能有相对比较高的佣金，这对于自购为主的妈妈很不公平。自购的妈妈和没有太多资源达到高级别的妈妈，很容易流失。如果不想纯粹靠洗脑留住客户，那还是选择一个相对温和的平台，大家都会轻松很多。但佣金高的大平台进入又有门槛，不是任何人都可以加入的，每月有业绩考核，不达标将会被清理。但习惯熊一级的佣金很多课程就和大平台相差不多，有的甚至更高，所以对于自购为主的宝妈也完全可以拿到比较高的佣金。 3、管道佣金高，团队可裂变，上级和团队成员保持利益关系，可互助成长对于资源好或者愿意花些时间和精力的推广人，可以升级高级顾问，享受团队最高40%的管理佣金，事实上这个升级路径也并不难，只要不忘初心，坚持分享，做一个真诚的教育传播者，很快就能达到